Макдоналдс работа с 16 лет

Макдональдс – одна из самых активно развивающихся сетей быстрого питания. Это место привлекает потенциальных сотрудников обязательностью выплат, официальным трудоустройством, а для кого-то приятным бонусом становятся еще и бесплатные обеды. То, сколько получают работники Макдональдса в месяц, зависит не только от города, но и от страны проживания. Из статьи вы узнаете, сколько зарабатывают в Макдональдсе в столице и регионах, а также сможете сравнить зарплаты с зарубежными стандартами.

Как устроиться на работу?

Система трудоустройства у компании довольно простая. Первый шаг можно сделав просто оказавшись на официальном сайте, где подробно расписано, как устроиться на работу в Макдональдс. Там представлена электронная анкета, после заполнения которой потенциальный кандидат может быть приглашён на собеседование.

Там же представлен ответ на вопрос, что нужно иметь при себе для дальнейшего трудоустройства.

В этот список входят:

• паспорт гражданина РФ;
• трудовая книжка (в случае наличия предыдущего места работы);
• страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
• военный билет или приписное свидетельство;
• 4 фотографии размером 3Х4 см.

Также такую анкету можно найти в любом ресторане Макдональдса. В этом случае порядок действий будет следующим:

1. Попросить анкету для заполнения у сотрудников или самостоятельно взять её возле касс. После заполнения, нужно передать анкету кассиру или менеджеру.
2. Ожидать приглашения на собеседование. По указанному номеру телефона заполнителю анкеты перезванивает сотрудник Макдональдса и озвучивает решение руководства. Звонок поступит даже в том случае, если вам было решено отказать. После звонка кандидата или приглашают на собеседование, или озвучивают причину отказа.
3. Прийти в назначенное время для собеседования. Здесь с кандидатом беседует менеджер ресторана, объясняющий специфику работы, озвучивающий требования к сотрудникам, отвечающий на вопросе о заработной плате и т.д. Обычно разговор проходит в непринуждённой форме и позволяет кандидату оценить свою готовность работать на таких условиях.
4. Пройти второй этап собеседования. Если первый этап был успешно пройден, кандидат приходит уже для разговора с директором ресторана. В этот раз собеседование нацелено на проверку личных качеств потенциального сотрудника. В первую очередь оценивается активность, коммуникабельность, стрессоустойчивость и выдержка. На этом этапе может быть несколько вопросов с подвохом для проверки кандидата на соответствие политике компании.
5. Подписание документов и прохождение медкомиссии. Если все этапы пройдены успешно, будущего сотрудника приглашают для заполнения документов и отправляют на медицинское обследование, проводимое за счёт компании. Там обязательно проверяют наличие кожных, кишечных заболеваний, выявляют проблемы с дыхательной системой и др. Всё это необходимо для соблюдения санитарных норм, по которым производят продукцию в Макдональдсе.

После прохождения медкомиссии будущий сотрудник получает свою медкнижку и может начинать стажировку.

Еще почитать:

Сколько получает кондитер?

Какая средняя зарплата у работников KFC в России?

Шаги по карьерной лестнице

Первый этап, ожидающий любого нового работника, стажировка. Стажер может получать около 15 тысяч рублей в месяц, что для графика с полной занятостью довольно невысокая зарплата. Однако у новичков всё впереди. По окончании испытательного срока после 2-3 месяцев начинается подъем заработной платы, и открывается доступ к потенциальным премиям.

При этом новые сотрудники могут попробовать себя на разных должностях. Вакансии для новичков включают в себя такую работу как:

• работник ресторана – обслуживание гостей, приготовление заказов, поддержание чистоты в зале;
• работник бригады подготовки и открытия – обслуживание и очистка оборудования и помещения, подготовка ресторана к приёму посетителей;
• работник отдела кадров – оформление новых сотрудников, начисление заработной платы;
• сменный техник – осуществление контроля за работой инженерных систем, проведение ремонта для устранения неполадок;
• менеджер-стажёр – организация производственных процессов, обучение сотрудников.

При этом для каждого сотрудника Макдональдса важно уметь выполнять разные виды работ, так как часть каких-то обязанностей сохраняется даже при переходе на новую ступень.

Сколько платят в Макдональдсе за час?

Для новых сотрудников, только начинающих работать на «низовой» должности, почасовая ставка обычно составляет от 100 до 150 рублей в час. Средний показатель по стране – 120 рублей в час. Аналогичная ставка для Москвы составляет около 180 рублей.

Таким образом, при графике 5/2 зарплата сотрудника может составлять 25-30 тысяч в месяц без дополнительных переработок. В Санкт-Петербурге выплаты сотрудникам обычно отличаются от столичных на сумму до 5 тысяч. То есть сотрудник получает в СПб 20-25 тысяч при ставке примерно 140-160 рублей в час.

Такие доходы считаются базовыми показателями для рядовых сотрудников. Кроме того, важно учитывать, что персонал постоянно проходит проверку для оценки своей работы. При низких показателях, ставка будет минимальной. Если же проверка проходит успешно, и сотрудник демонстрирует высокую скорость работы, не совершает ошибок, его оплата за час может существенно повыситься.

От чего зависит зарплата?

Чтобы понять, какая средняя зарплата в Макдональдсе в 2020 году, необходимо посмотреть, из чего складывается этот показатель:

1. Месторасположение ресторана. Так, например, зарплата работников Макдональдса в Москве существенно отличается от выплат в регионах. Здесь при полной рабочей неделе с полноценными выходными доходы простых сотрудников могут составить около 30 тысяч рублей, в то время как для регионов средний показатель составляет примерно 12-17 тысяч.
2. Количество отработанных часов. Для сотрудников Макдональдса преимущество работы заключается в том, что они могут самостоятельно определять график и число подходящих смен. Работа может проходить не полную неделю с графиком с 9:00 до 19:00, а, например, исключительно по ночам два раза в неделю. Но при этом размер выплат будет меньше.
3. Должность. Даже среди новичков разница в занимаемой позиции очень существенна. Так, например, зарплата менеджера из Санкт-Петербурга может составлять 35-50 тысяч рублей, а зарплата кассира в том же месте около 20 тысяч. Кроме того, каждая новая позиция приносит сотруднику прибавку к зарплате в размере 15-20%. При этом помощник директора в крупных городах может получать 60-80 тысяч, а зарплата директора составляет приблизительно 110-120 тысяч рублей.
4. Выбираемая смена. Если стандартный заработок в Макдональдсе составляет около 120 рублей за час в регионах, то в ночную смену тариф увеличивается на 20-40%. Обычно по такому графику работают опытные сотрудники. В это время происходит стандартная готовка и выдача заказов, а также подготовка ресторана к новому рабочему дню. Сотрудники выполняют функции не только работников зала и кухни, но и уборщиков.

Кроме того, сотрудникам также полагаются премии за хорошую работу, число проработанных лет, выход на работу в праздничные дни и т.д. Премии могут достигать до 25% от всей заработной платы в каждый квартал.

Заработная плата в других странах

Зарплата сотрудников ресторана может существенно отличаться в разных местах. На это влияет множество факторов, начиная от спроса покупателей и стоимости продуктов, заканчивая законодательством, регулирующим минимальную оплату труда.

Рейтинг заработных плат по странам выглядит следующим образом:

1. Америка. Здесь почасовая ставка рядового сотрудника составляет минимум 7,25 долларов, в крупных городах показатель равняется примерно 10 долларам. Средняя ставка находится в районе 8,5 долларов за час. При этом минимальная ставка идёт на повышение, и уже в 2021 году будет составлять 15 долларов. За ночные смены сотрудники в Америке получают больше, чем в России. Так, их выход оплачивается в два раза больше, и ставка за час может составлять примерно 20 долларов. Таким образом, зарплата в Макдональдсе в США для нового сотрудника при работе 40 часов в неделю на протяжении 5 дней может равняться 1600 долларам в месяц.
2. Беларусь. Здесь средний показатель доходов равняется 816 рублей (около 370 долларов) в месяц. Заработная плата формируется по такому принципу: 674 приходится на оклад, а оставшиеся 142 составляет премия.
3. Украина. Средний показатель зарплаты сотрудников составляет около 6900 гривен (примерно 250 долларов). Для работников, выбирающих ночные смены, заработная плата может вырасти до 8970 гривен (около 320 долларов). При этом почасовая ставка здесь составляет 20 гривен (0,72 доллара) в час для небольших городов и 40-50 гривен (1,4-1,8 долларов) в крупных населённых пунктах.

Рекомендуем эти статьи:

Сколько платят курьерам Яндекс Еды?

Какая зарплата в М.Видео в месяц?

Таким образом, выплаты для рядовых сотрудников могут сильно разниться. Заработная плата для работников Макдональдса в России является довольно средним показателем по миру, хоть и существенно отличается от США.

Тем не менее Макдональдс остаётся востребованным местом не только для тех, кто хочет найти временный способ заработка, но и для тех, кто планирует связать свою жизнь с работой в общепите. Компания предоставляет все условия для карьерного роста и не скупится на материальные поощрения сотрудников.

Будущее принадлежит молодым людям. Российские подростки, которые получают паспорт в 14 лет, стремятся найти хорошо оплачиваемую работу, где есть возможности карьерного роста и приобретения опыта. В качестве первого достойного места занятости они выбирают рестораны быстрого питания – Макдональдс, Subway, Burger King, КФС. Работа с 16 лет тут разрешена по трудовому законодательству и внутренним нормативным актам.

Преимущества работы в KFS

Руководство ресторана обещает трудоустройство согласно Трудовому Кодексу РФ, своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц, гибкий график работы. Для студентов ВУЗов и средних специальных заведений место повара или кассира часто используется как подработка. Минимальное количество часов трудовой занятости – не более 4. Другие варианты смен:

Кроме «белой» зарплаты, здесь гарантируются:

• Оплачиваемые учебные отпуска на время сессии и экзамена.
• 25% скидка на обслуживания в сетях ресторана во внерабочее время.
• Выплаты по больничным листам и декретным отпускам.
• Бесплатное обучение, недели стажировок оплачиваются как обычные дни.
• Униформа.
• Премии по результатам работы за квартал и месяц.
• Работа недалеко от дома.
• Обеды за счет работодателя.
• Регулярные выплаты начисленной заработной платы.
• Обучение в форме игры, корпоративные праздники.

По отзывам сотрудников, в конце квартала разыгрывается денежный приз за максимальное количество благодарных отзывов клиентов (отклики фиксируются на сайте компании). Успешные кассиры могут рассчитывать на поощрение в размере 50% от заработанной суммы за реализованные бургеры, соусы и салаты.

Работа в КФС: вакансии и обязанности

Если интересует карьерный рост с КФС, устроиться на работу для начала можно без опыта. Любой соискатель подбирает ресторан, который расположен недалеко от дома. Для новичков с «чистой» трудовой книжкой предлагается следующий сценарий:

• Адаптация в зоне «выдачи товара». Для мужчин – приемка товара ежесуточно. Для женщин – поддержание чистоты и порядка на рабочем месте.
• Обучение работе с ККМ в течение 9 дней.
• Стажировка под руководством опытного тренера в качестве повара на кухне в течение 18 дней.

Любой член команды должен овладеть практическим мастерством на всех участках. Это – необходимое условие для дальнейшего карьерного роста. Самые «шустрые» студенты за 3-4 месяца становятся инструкторами, самые коммуникабельные кандидаты за полгода – менеджерами, а самые упорные соискатели за два года – руководителями филиалов.

Итак, преимущество политики компании – продвижение сотрудников с позиций разнорабочих до ставок заместителя директора или руководителя территориальной сети. Все зависит от амбиций кандидата на должность, его желания обучаться, стремления к личностному росту. Возможные пути карьерного роста:

Способ № 1	Способ № 2
Разнорабочий	Кухонный рабочий
Официант	Курьер
Кассир	Менеджер
Повар-универсал	Старший менеджер
Заместитель директора магазина	Тренер по обучению членов команды
Директор филиала	Старший тренер
Территориальный управляющий	Бизнес-партнер
Маркет-менеджер, или старший территориальный управляющий	Менеджер по поддержке операционной деятельности

Чтобы стать топ-менеджером компании, рекомендуется пройти обучение в корпоративном университете YUM Russia, на одном из трех факультетов:

• Факультет корпоративного образования.
• Факультет личностного развития.
• Факультет функционального образования.

По окончании учебного заведения разрешается работа в КФС на вакансиях высшего звена. Для специалистов с иным высшим образованием и опытом работы открыты позиции для работы в офисе. Так, например, экономистов и программистов охотно берут на места разработчика SQL, бухгалтера по себестоимости, основным средствам и авансовым отчетам.

На какую зарплату можно рассчитывать?

Заработная плата зависит от количества смен. По отдельному тарифу рассчитывается ночная подработка и труд в выходные, и праздничные дни. При 8 часовой рабочей неделе сумма вознаграждения в регионах России до 22 000 руб. В Москве и в Московской области кухонный рабочий зарабатывает до 42 000 руб.

На собеседовании работодатель обещает оклад до 120 руб. за час отработки. Эта цифра возрастает на 20 руб. после успешной сдачи аттестации. Опытные кадры из городов России получают до 32 000 руб. Естественно, предельный размер заработной платы меняется и после очередного назначения на новую должность штатного расписания.

Заработная плата сотрудников зависит также от количества заказов, потока посетителей. В больших городах нет проблем с клиентами: на еде не экономят. Поэтому в мегаполисах, столицах сотрудники КФС получают достойное «жалование». Примеры:

Город	Заработная плата, руб. в месяц
Санкт-Петербург	от 39 000
Новосибирск	от 34 000
Саратов	от 32 000
Нью-Йорк	от $12 000 в год

Круг обязанностей также определяет величину вознаграждения. Менеджеры высшего и среднего звена могут рассчитывать на следующие гонорары:

Вакансия	Уровень зарплат, руб. в месяц
Повар	30 000
Бухгалтер	37 000
Кассир	35 000
Заместитель директора (помощник)	45 000
Директор	60 000 — 70 000

Условия для трудоустройства

Чтобы создать команду, дружный и трудолюбивый коллектив, на работу принимаются в основном подростки и молодые люди: среди них и русские граждане, и иностранцы. Последняя категория, обучаясь в российских университетах, охотно соглашаются на ставки уборщиков в КФС. Работа для студентов с других континентов популярна, они проживают в общежитиях, вдали от родителей, и не имеют других источников дохода.

При трудоустройстве требуется минимум документов. Это – паспорт и документ об окончании среднего образования. Старший менеджер подбирает достойных кандидатов визуально и по итогам собеседования. Оцениваются следующие личные качества будущего сотрудника:

• Коммуникабельность.
• Желание работать в команде, обучаться, продвигаться по карьерной лестнице.
• Стрессоустойчивость, изобретательность в различных ситуациях. Например, задаются вопросы по типу: Что предпринять, если, в уборной, где вы моете пол, заходят друзья, одноклассники? Как вести себя, если Вы уронили поднос, а капли соуса попали на одежду клиента?
• Опрятный внешний вид.
• Пунктуальность.
• Честность, внимательность и ответственность. Данное качество важно, так как за недостачу на кассе назначается штрафная санкция.
• Целеустремленность, направленность на результат.

Чтобы была работа в КФС с зарплатой менеджера, потребуется трудовая книжка. Кандидат должен доказать, что у него есть успешный опыт аналогичной деятельности. Основные требования для таких соискателей:

• Владение ПК на уровне продвинутого пользователя.
• Умение договариваться, управлять людьми
• Аналогичная трудовая деятельность на предыдущем месте работы.

Для работы на предприятии ресторанного сервиса не требуется предъявления медицинской книжки. Подходящий кандидат направляется на медосмотр, который организуется по инициативе работодателя. После получения медкнижки возможна работа на кухне. После увольнения документ отдается «на руки».

Еще одно условие – совершеннолетний возраст соискателя (18 лет, определяется по паспорту). Однако некоторые руководители филиалов набирают на отдельные участки трудовой занятости молодежь с 16 лет. Они работают на условиях неполного рабочего дня с минимальным пакетом социальных гарантий.

Есть ли в КФС работа для студентов?

Рестораны быстрого питания строго контролируют набор кадров. Студентов охотно берут в качестве курьеров (заработная плата в Москве от 28 000 руб.). Для них предусмотрен гибкий график работы, доплата за использование личного авто, регулярное поступление заказов через мобильное приложение, установленное на Андроид.

Кто желает, устраивается на вакансию сотрудника команды в кафе. Индивидуальный график работы, без отрыва от учебного процесса, описывается в трудовом договоре. Такие должности как «курьер, кассир, уборщик, кухонный рабочий» рассматриваются как хороший старт в компании с мировым именем.

Как устроиться на работу в КФС?

Все филиалы торговой сети регулярно публикуют информацию о поиске сотрудников на позиции низшего, среднего и высшего звена КФС. Анкету на работу можно подать в любом отделении и ожидать звонка менеджера, находясь дома. Если кандидатура заинтересует работодателя, то последует телефонный звонок.

Все решения о приятии на работу того или иного сотрудника принимаются в ходе собеседования. Алгоритм действий работодателя:

• Знакомство, беседа.
• Организация тестирования.
• Экскурсия по ресторану.
• Отказ или заключение трудового договора.

Заполнение онлайн-анкеты

Если интересует работа в КФС, по отзывам сотрудников, то оценивается все: внешность, возраст, личные достижения. Поэтому к электронному документу лучше прикрепить расширенное резюме с фотографией заявителя.

Для соискательства на управленческую должность потребуется пройти несколько этапов собеседования. Начальная стадия – заполнение онлайн-анкеты. В ней указывается:

• Образование кандидата.
• Занятость в настоящее время.
• Опыт работы.
• ФИО, дата рождения.
• Источники сведений о вакансии.

Работа в КФС: отзывы сотрудников

Работники сети общепита довольны своим новым статусом. Во-первых, новое поколение выбирает оплачиваемое место занятости, за счет премий можно накопить на новый сотовый телефон и шубу. Во-вторых, многие сотрудники отмечают дружные коллективы. Нередко студенты находят здесь друзей, вторую половинку. В-третьих, у работников есть возможность развиваться на курсах личностного роста, повышать свою квалификацию. Многие через несколько лет упорного труда работают в качестве успешных управленцев.

Если устроиться на работу в КФС, зарплата по уровню, порадует любого обывателя без трудовой книжки. Так, в Австралии кухонный рабочий торговой сети получает $18 в час. Этой суммы достаточно для жизни на континенте. Мало того, ночные смены оплачиваются по увеличенному тарифу. Это – достойная подработка, особенно для студентов.

Что касается России, то здесь обнадеживают перспективы карьерного роста. Сеть Полковника Сандерса рада принять в ряды талантливую молодежь. Тот, кто настойчив, напорист и смел, может рассчитывать на позиции менеджеров и топ-менеджеров компании.

Ни для кого не секрет, что именно компания Макдональдс была и есть для многих первым местом работы, где можно не только приобрести опыт, но и при желании продвинуться по карьерной лестнице. Такая ситуация не удивительна, ведь там всегда рады молодым работникам, которые хотят стартовать в этой жизни.

И сразу возникает логичный вопрос: «Как устроиться на работу в Макдональдс?» Поэтому в этой статье мы раскроем такие аспекты: трудоустройство молодежи с 16 лет, открытые вакансии и требования к ним, а также как пройти все этапы для того, чтобы получить желаемую должность.

Со скольки лет можно работать в Макдональдсе?

Как известно, по российскому законодательству человек может работать уже с 14 лет. Для этого ему понадобится взять разрешение у родителей (опекунов). При достижении 16-летнего возраста или по окончании 9-и классов будущий работник имеет право самостоятельно заключать трудовой договор со своим работодателем.

Как дела обстоят в Макдональдс? На официальном сайте, в разделе, посвященном трудоустройству — http://rabotavmcdonalds.ru, можно найти информацию о:

• вакансиях по всей сети ресторанов;
• требованиями к соискателям;
• возможностях и перспективах карьерного роста.

И вот что можно найти в требованиях к соискателям по поводу возраста, с какого можно устроиться на работу в Макдональдс:

1. работник кафе — в основном с 18 лет;
2. менеджер-стажер — устройство только при наличии высшего образования. Много ли среди нас тех, кто в 16 лет уже закончил университет?
3. работник бригады подготовки и открытия — в основном с 18 лет;
4. работник отдела кадров — требования по возрасту и образованию не указаны, но вряд ли подросткам доверят набирать персонал и контролировать выплату заработной платы;
5. сменный техник ресторана — трудоустройство возможно только при наличии минимум среднего технического образования и допусков для работы с электрическими и тепловыми установками; к тому же нужно быть готовым работать в ночь, что по закону запрещено подросткам.

Таким образом, устроиться на работу в Макдональдс с 16 лет возможно только на две вакансии: работник кафе и работник бригады подготовки и открытия. Но учтите, что скорее всего компания предпочтет подростку уже совершеннолетнего соискателя.

Что касается Украины, то на официальном сайте указано, что устроиться в сеть ресторанов быстрого питания можно только с 18 лет, так как работа на указанных вакансиях предусматривает условия труда, на которых не могут работать несовершеннолетние.

Работа в Макдоналдс с 16 лет

Компания Макдональдс — это такой же работодатель, как и все остальные. Поэтому при наборе персонала она обязана действовать в рамках действующего трудового законодательства. И главным нормативно-правовым актом, который регулирует вопросы трудоустройства, является Трудовой Кодекс РФ: http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/

Если обратиться к его статьям 92 и 94, то там можно найти следующую информацию:

• общая продолжительность рабочей недели для лиц в возрасте от 16 до 18 лет , которые еще учатся, составляет 17,5 часов; во время каникул или для тех, кто не посещает школу или другое учебное заведение — 35 часов;
• продолжительность рабочего дня для учащихся составляет не более 4-х часов; во время каникул и для тех, кто не учится — 7 часов.

А вот статья 268 того же кодекса запрещает несовершеннолетним работать в сверхурочное и ночное время, а также в выходные дни.

Как известно, в Макдональдсе предусмотрен гибкий график работы, который каждый работник может составить себе самостоятельно.

Как мы видим, минимальный рабочий день, который предусмотрен в компании — 4 часа. Таким образом, работа в Макдональдс с 16 лет все же возможна, поэтому подростки имеют некоторые шансы на трудоустройство.

Возвращаясь к вопросу, со скольки лет можно работать в Макдональдсе, можно точно сказать, что ребятам с 14 до 16 лет устроиться туда невозможно, так как максимальное количество рабочего времени, которое они могут себе позволить, составляет всего 2,5 часа в день.

Какие вакансии доступны для трудоустройства в Макдональдс?

Прежде чем говорить о том, как устроиться на работу в Макдональдс, необходимо узнать, какие вакансии и требования к ним предъявляет сама компания.

Согласитесь, что, в первую очередь, вам нужно не только поинтересоваться свободными должностями, но и требованиями к ним.

Выше мы уже частично затрагивали этот вопрос, теперь разберем его более подробно.

Итак, на данный момент на сайте представлены пять открытых вакансий:

1. Работник ресторана.

   Занимая эту должность, от вас будет требоваться принимать и выдавать заказы посетителей, работать с кассовым аппаратом, а также заниматься готовкой блюд.

   Обязательными требованиями является наличие паспорта гражданина РФ или Беларуси, а также достижение 18-летнего возраста.
   Среди личностных качеств выделяют такие: умение наладить контакт с людьми, вежливость, внимательность и не конфликтность.

   Что касается опыта работы, то он необязателен.

2. Менеджер-стажер.

   В обязанности такого работника входит организация и контроль производственного процесса на территории как определенного рабочего участка, так и по всему ресторану.

   Требования, которым нужно соответствовать, довольно серьезные. Это наличие высшего образования, готовность к работе по 5-дневному графику при 8-часовом рабочем дне.

   Также чтобы получить эту должность нужно не просто пройти собеседование, но и пройти интенсивный курс обучения.

3. Работник бригады подготовки и открытия.

   Требования к соискателям такие же как и работникам ресторана, но также желательно иметь возможность выходить в ночные смены.

   Ряд обязанностей довольно обширный, который включает в себя подготовку витрин, общего зала, уборку на улице и работу на кухне.

4. Работник отдела кадров.

   Чтобы занять эту вакансию, нужно быть уверенным пользователем ПК, иметь возможность работать по гибкому графику (с плавающими выходными и сменами в разное время суток).

   Что касается обязанностей, то они будут заключаться в делопроизводстве и учете заработной платы работников.

5. Сменный техник ресторана.

   Получить эту должность возможно только, если вы соответствуете ряду требований: профильное техническое образование — минимум среднее, наличие соответствующих доступов для работы с тепловыми и электрическими установками, возможность работать по гибкому графику.

   Обязанности такого работника довольно серьезные: контроль, обслуживание и ремонт инженерных систем, ремонт оборудования и самих ресторанов.

Итак, подать анкету можно только на эти вакансии, но это не значит, что работа всей сети ресторанов быстрого питания держится лишь на них. Если говорить просто, то в компании действует принцип карьерной лестницы. То есть директор кафе изначально был работником ресторана, после чего постепенно поднимался по «ступенькам» карьеры. Но об этом мы поговорим чуть позже.

Пошаговая инструкция, как устроиться на работу в Макдональдс

Ну вот мы и подошли к поэтапному разбору ответа на вопрос: как устроиться на работу в Макдональдс.

После того как вы приняли решение попробовать свои силы в этой компании, вам придется проделать такой ряд действий:

1. Реально оцените свои возможности: соответствуете ли вы требованиям выбранной вакансии, какой график работы вы сможете «потянуть», легко ли вы идете на контакт с людьми и как вы можете разрешать конфликтные ситуации.

Почему это так важно? Все просто — сфера общепита предполагает обслуживание разных людей, и вас придется с ними общаться всегда. Даже если вы выберете вакансию, не связанную с работой в зале, то все равно вы будете работать в коллективе, с которым нужно наладить контакт.

2. Перейдите на сайт по ссылке http://rabotavmcdonalds.ru/vacancy/ и заполните там анкету, указав достоверные данные.

Для наглядности предлагаем ознакомиться с анкетными данными, необходимыми для устройства на должность работника ресторана:

Образец согласия на обработку персональных данных



Также вы можете взять и заполнить анкету, обратившись лично в ресторан.

3. Ждите подтверждения вашей анкеты и приглашения на первое собеседование. Есть информация о том, что даже если вы не подошли, вам обязательно позвонят и сообщат об этом.
4. Если вы устроили работодателя, то вы будете приглашены на собеседование, которое проведет менеджер ресторана. Он познакомит вас с компанией, подробно расскажет, какую работу вы будете выполнять.
5. Если первое собеседование прошло успешно, то за ним последует второе, которое и определит вашу дальнейшую судьбу. Его будет проводить уже директор ресторана. В ходе беседы он сможет понять, подходите ли вы компании Макдональдс или нет.
6. Итак, вы приняты. От вас потребуется предоставить такие документы:
   • паспорт;
   • карта пенсионного страхования;
   • трудовая книжка;
   • военный билет или приписное (для парней);
   • 4 фото в формате 3*4 см.

   На этом же этапе вы будете оформлены на работу в Макдональдс, и для этого от вас потребуется подписать трудовой договор, приложения к нему и должностную инструкцию.

7. Затем вам нужно пройти медкомиссию (все же вы будете работать с продуктами питания и людьми).
8. После того, как вы получите медицинскую книжку, идет следующий этап в том, как устроиться на работу в Макдональдс. И это первая ориентация, которую вы пройдете за четыре с половиной часа. Также на этой стадии вам будет выдана униформа, которую вы обязаны содержать в чистоте и порядке.
9. Затем следует процесс обучения, который обеспечивается прикрепленным к вам инструктором. Вначале вы ознакомитесь с теорией, и только после этого станете на производственный процесс.
10. По ходу работы у вас будут возникать вопросы, которые вы сможете лично задать на второй ориентации директору. На этом же этапе должен закончиться испытательный срок, который длится 2 месяца, и вы будете приняты в основной штат.

А чтобы успешно пройти собеседования, воспользуйтесь нашими рекомендациями:

1. В первую очередь, приведите себя в порядок. В компании очень развита корпоративная культура, поэтому внешнему виду уделяется особое внимание. Молодым людям рекомендуем подстричься, и уделить внимание маникюру, ногти должны быть чистые и аккуратно подстриженные. Девушкам рекомендуем собрать волосы в хвост или пучок, не делать яркий макияж и обрезать длинные ногти.
2. Если вы действительно хотите устроиться на работу в Макдональдс, то заранее поинтересуйтесь особенностями работы компании, а также подробно изучите свои должностные обязанности. Иначе вы будете выглядеть глупо, если не сможете ответить на вопрос о том, что вы хотите получить от работы в популярной сети ресторанов быстрого питания.
3. Говорите уверенно и четко, будьте вежливы, продемонстрируйте, что вы можете общаться с людьми. Строгий, нервный или резкий тон только лишь отвернет от вас нанимателя, который ищет доброжелательного и уверенного в себе сотрудника.
4. Заранее продумайте ответ на вопрос о своих достоинствах, но ничего не выдумывайте. Если у вас есть активное или другое интересное хобби, упомяните о нем. Важно показать, что вы любите и хотите развиваться.

Вся правда о работе в McDonald’s.

Как устроиться в Макдональдс? Предварительное обучение.

Возможности карьерного роста в Макдональдсе

Если у вас есть не просто интерес к тому, как устроиться на работу в Макдональдс, но еще и амбиции и желание двигаться дальше в рамках компании, то вы должны знать и о возможностях карьерного роста.

Если вы пришли на должность работника ресторана, то вы можете двигаться по такой цепочке:

1. Инструктор — обучает новичков теории и практике производственных процессов.
2. Свинг-менеджер — на этой должности доверяется управление определенным производственным процессом, а в отдельных случаях и всей сменой.
3. Ассистент директора (первый и второй) — управляют сменой работников, а также отвечают за организацию и контроль работы.
4. Директор ресторана — на него возложена ответственность за организацию работы всего ресторана.

Надеемся из нашей статьи вы получили ответ на вопрос о том, как устроиться на работу в Макдональдс. Как вы могли заметить, сложного в этом ничего нет, если есть желание работать. К тому же это отличный старт в жизни и бесценный опыт, который пригодится вам при дальнейшем трудоустройстве.

Компания «Макдональдс» намерена преодолеть в России рубеж в 800 предприятий быстрого питания. Новые рестораны до конца этого года будут открыты в Кабардино-Балкарии и на Дальнем Востоке.

Vitalii Kirdan /

«В этом году компания придет на Дальний Восток. Наши рестораны появятся в Хабаровске и Владивостоке. Здесь будет не больше пяти наших предприятий пока. О планах на следующий год пока рассказывать не буду, но к концу этого года мы их обязательно проанонсируем», — рассказала старший директор отдела обеспечения и гарантии качества и устойчивого развития «Макдоналдс» в России Ирина Коршунова.

По словам представителя компании, «Макдональдс» в России смог выстоять в период эпидемии. Продажи в «МакАвто» выросли на 60%, рост продолжается и сейчас, но уже не такими темпами. По состоянию на сентябрь 2020 года прирост выручки в этом направлении к аналогичному периоду прошлого года составляет 46%.

Сотрудником компании может стать любой желающий.

«Сейчас около 60% наших работников — студенты. Им удобен график и возможность совмещать с учебой. Три четверти сотрудников — люди до 29 лет. Около 3% штата — сотрудники в возрасте 50 лет и старше. Порядка 200 человек — люди с третьей и четвертой группами инвалидности», — пояснила Коршунова.

Ранее сообщалось о том, что за 30 лет «Макдоналдс» вложил более $2,5 млрд в российскую экономику.

Кроме того, «Макдоналдс» проводит масштабную экологическую акцию в городах по всей России.

Екатерина Олейникова, Retail.ru

«Макдональдс» придет на Дальний Восток https://www.retail.ru/local/templates/retail/images/logo/login-retail-big.png243 67 https://www.retail.ru»Макдональдс» придет на Дальний Восток https://www.retail.ru/local/templates/retail/images/logo/login-retail-big.png

В России всемирно известная сеть фастфуда работает уже более 25 лет. За это время сотни тысяч людей успели начать там свою карьеру и добиться успеха в общепите. Но так ли привлекателен работодатель, как гласит об этом реклама? Чтобы разобраться с этим вопросом, стоит рассмотреть все основные моменты трудоустройства и изучить реальные отзывы сотрудников.

Какие преимущества предлагает работодатель?

Строгих требований к соискателям компания не выдвигает, поэтому сеть ресторанов становится подходящим местом для первого опыта. Устроиться на работу в Макдональдс может практически каждый желающий, который хорошо знает русский язык, имеет гражданство РФ и соответствующие документы для трудоустройства.

В основном туда идут молодые люди из-за гибкого графика и возможности карьерного роста. Они являются решающими для большинства сотрудников. Рассмотрим подробнее все достоинства:

1. Официальное трудоустройство и полный соц. пакет. Всех сотрудников оформляют согласно ТК, выдается только «белая» заработная плата, что позволяет подтверждать свою платежеспособность при необходимости.
2. Гибкий график. Он составляется на неделю вперед, поэтому работу легко совмещать с учебой или другим видом занятости. Конечно, учитываются интересы не только сотрудников, но и компании, поэтому угодить каждому получается не всегда.
3. Бесплатная униформа. В Макдональдс сотрудникам не придется платить за одежду или обувь, в отличие от других сетей фастфуда.
4. Скидка 50% на питание. За одну смену сотрудник может купить себе со скидкой картошку, большой бургер, соус, салат и десерт. Напитки предоставляются бесплатно. Кроме этого всегда можно взять с собой еду из дома и во время перерыва разогреть в микроволновой печи.
5. Стабильность. Компания следит за своей репутацией и не допускает задержек при выплате ЗП. Отсутствует система штрафов. При низких показателях рабочей эффективности сотрудник лишается премии.
6. Карьерный рост. При соблюдении определенных условий сотрудника повышают в должности, что позволяет рассчитывать на повышение ЗП.

Работа в Макдональдс для студентов или школьников дает массу преимуществ, но она не лишена недостатков. Многие отмечают, что тяжело находиться 8 часов в постоянном движении, особенно когда приходит много посетителей. Молодым людям легче привыкнуть к такому темпу, поэтому чаще в ресторанах трудятся граждане до 35 лет.

Работа в Макдональдс: вакансии для соискателей

В рестораны быстрого питания регулярно требуются сотрудники на 5 основных должностей:

1. Работник предприятия. Большинство интересует именно эта вакансия. Она подразумевает обслуживание гостей, работу за прилавком, готовку и поддержание чистоты.
2. Сотрудник бригады подготовки. Эта должность рассчитана на мужчин, которые могут трудиться в ночное время. Им нужно подготавливать оборудование и помещение по стандартам фирмы.
3. Менеджер-стажер. Самая перспективная вакансия, куда берут людей с неоконченным или высшим образованием. За 180 дней необходимо пройти стажировку, которая позволит изначально занять руководящую должность, а затем стать директором ресторана.
4. Кадровик. Все обязанности кадрового делопроизводства выполняются этим человеком.
5. Сменный техник. Для получения должности потребуется профильное образование (хотя бы средне-техническое) и допуск к тепло-установкам.

Все вакансии на работу в Макдональдсе (кроме стажера) предполагают гибкий график. Студенты и другие люди без особых навыков устраиваются работниками предприятия, поэтому далее мы подробно расскажем именно об этой вакансии.

На какую зарплату может рассчитывать сотрудник?

Единой ставки в ресторанах Макдональдса не существует. Размер ЗП зависит от количества отработанных часов и расположения ресторана. Для сравнения рассмотрим уровень заработка в России, Украине и США.

Россия

Размер почасовой ставки все реже стал встречаться в рекламных проспектах. Судя по отзывам и информации в ресторанах, в крупных городах страны работники зала могут получать 31 000 руб. за полный рабочий день. Такая зарплата станет доступна только при исправном выполнении плана и работе более 2 месяцев. Исходя из этого можно посчитать, что работник предприятия может рассчитывать примерно на 180 руб. в час.

Уровень ЗП в больших городах и скромных поселениях России отличается, это связано со спросом и средним уровнем оплаты труда. Поэтому в регионах почасовая ставка может составлять 120 — 150 руб. в час.

Макдональдс доплачивает своим работникам за переработку и выход на смену во время праздничных дней. При отсутствии выговора можно получить премию.

Украина

В крупных городах средняя ставка составляет 49 грн., а в отдаленных регионах около 41 грн. Если вы сможете работать по полному рабочему дню, то в месяц будет получаться от 6 000 до 8 000 грн. При этом средняя зарплата по стране составляет 7 479 грн.

Америка

Почасовая ставка в США составляет 10$, но больше 90% ресторанов были открыты по программе франчайзинга, поэтому оплата может меняться на их усмотрение.Отзывы сотрудников о работе в Макдональдс указывают на то, что средняя оплата составляет 7 — 9$ в час.

Уровень оплаты труда остается конкурентным в любой стране, поэтому в рестораны регулярно стремятся попасть молодые люди для получения первого опыта и продвижения по карьерной лестнице.

Есть ли в Макдональдс работа для подростков с 14 и 16 лет?

Трудоустройство школьников более проблематичный, но вполне реальный процесс. Согласно ТК РФ, лица старше 14 лет могут получить должность. На практике молодых людей моложе 18 лет принимают на работу реже, поскольку занятость подростков накладывает ограничения на работодателя.

Работа в Макдональдсе с 14 лет возможна при соблюдении следующих условий:

• Занятость не более 12 часов в неделю.
• Соответствие рабочего процесса уровню образования ребенка.
• Безопасность всех технологических средств, которые используют во время работы.

Кроме этого занятость ребенка не должна негативно сказываться на уровне успеваемости или психологическом здоровье. При несоблюдении этих требований родители могут подать в суд.

Для подростков с 16 лет работа в Макдональдсе накладывает уже меньше ограничений. Они могут находиться в ресторане не более 4 часов в день. В пределах рабочей недели ребенок может трудиться только 17,5 часов. Переработки, а также выход в ночную смену или выходные дни запрещены. Также технологический процесс должен быть адаптирован под уровень знаний работника.

Особенности прохождения стажировки

В первый рабочий день сотрудник предприятия получает униформу и инструктора. У одного наставника может быть от 1 до 3 учеников. В первый месяц этот человек будет объяснять все основные моменты. Для этого составляют одинаковые или плотно пересекающиеся расписания рабочих смен.

Наставник проводит экскурсию по всему ресторану и его внешней территории. В обязанности инструктора входит знакомство с персоналом и объяснение роли каждой рабочей станции. Всего их выделяют 5:

1. Кухня — приготовление всех блюд.
2. Драйв — обслуживание гостей на автомобилях.
3. Сервис — работа за кассой.
4. Зал — уборка столиков внутри помещения и на улице.
5. Ночные смены — приведение в порядок ресторана и чистка оборудования.

При принятии на работу менеджер определяет первое направление для сотрудника. Им может быть кухня или сервис. Решение принимается на основе коммуникабельности работника и его предпочтений.

На кухне в первую очередь обучают приготовлению картошки, так как это самый простой этап, который регулярно контролируют сотрудники сервиса. Ученику нужно не только готовить продукт, но и следить за его качеством. Картофель фри можно подавать гостям только первые 5 минут после приготовления, затем его отправляют в отходы. Блюдо по-деревенски хранится 10 минут, а после утилизируется.

После обучения на станции выполняется проверка теоретических и практических навыков. Менеджер составляет контрольный лист наблюдения, при его заполнении на 100% сотрудник может переходить к дальнейшему обучению.

При выборе станции сервиса наставник объясняет все основные моменты заказа блюд, а также показывает, как наливать напитки, собирать заказ и готовить мороженое.

При работе за кассой объясняют азы общения с гостями. Наставник обязан следить за тем, чтобы кассир улыбался и дружелюбно вел себя с посетителями. 2-3 раза в месяц проверяется качество работы, а также периодически приходит тайный покупатель, который составляет отчет о времени обслуживания, чистоте и качестве блюд.

Как получить именную стипендию от компании?

Около 70% сотрудников Макдональдса являются студентами, поэтому компания регулярно предоставляет возможности для обучения и финансово поддерживает учащихся.

Вручение стипендии является ежегодным событием. В прошлом году компания выделила 7 000 000 руб. на поддержку образования, при этом участниками стали более 450 студентов.

Поучаствовать могут все учащиеся. Руководство анализирует успеваемость студента и то, насколько хорошо он справляется на работе. Список стипендиатов определяется на конкурсной основе.

Как в Макдональдс устроиться на работу?

Особые навыки, профильное образование и опыт не требуются для трудоустройства, что является основным достоинством этой вакансии. Для выхода на работу в Макдональдс заполнить анкету. Можно взять ее бумажный вариант в любом ресторане или заполнить через интернет.
Больше всего обращают внимание на возраст, и возможность работать в вечернее или ночное время. Все остальные пункты требуется заполнять для выполнения формальностей. В электронном варианте анкету можно заполнить и отправить на сайте rabotavmcdonalds.ru.

Персонал в рестораны требуется практически всегда, поэтому менеджеры реагируют на анкеты в ближайшие 2-3 дня. Далее называют причину отказа или приглашают на собеседование, которое протекает в несколько этапов. Сначала кандидат общается с менеджером ресторана, где рассказывается про основные требования, уровне ЗП и обязанностях. Разговор протекает в непринужденной обстановке, никаких каверзных вопросов там не задают.

На втором собеседовании кандидат общается с директором. Целью этого общения является выяснение, сможет ли человек работать в быстром темпе, а также всю смену быть общительным и доброжелательным.

После успешного прохождения собеседования будущего работника приглашают на подписание документов и дают направление на прохождение медицинской комиссии. Она необходима для подтверждения отсутствия заболеваний, которые могут нанести вред продукции Макдональдса. Медицинская книжка оформляется за свой счет, но эта сумма полностью компенсируется при получении первой ЗП.

В каких городах доступна вакансия?

Рестораны Макдональдс расположены в 38 городах России. Каждый год компания планирует открытие более 50 филиалов. Наибольшее число заведений располагается в крупных городах. В Москве находится более 130 ресторанов, а в Санкт-Петербурге более 70.

В каждом филиале Макдональдса на регулярной основе требуются работники предприятия, поскольку на этой должности обычно не задерживаются благодаря возможностям карьерного роста.

Работа в Макдональдс: отзывы сотрудников

Невозможно оценить перспективность работы без изучения отзывов сотрудников, поэтому мы приведем несколько из них.

Алина, 26 лет: «Устроилась в Макдональдс на 2 курсе заочки. Пошла сюда в основном из-за удобного графика. Все учебные отпуска и больничные мне оплачивались. Работа здесь не самая простая, но меня интересовала официальная ЗП, так как планировался декрет. Коллектив попался довольно приятный. Сначала тяжело привыкнуть к такому напряженному дню, но уже через несколько недель к этому привыкаешь».

Леонид, 26 лет: «Работаю здесь уже 3 года, устроился на последних курсах университета. В итоге по специальности работать не пошел, решил дальше развиваться в ресторане. В Питере платят прилично (больше чем в других общепитах), оформляют по ТК РФ, переработка оплачивается по двойной ставке.

Не всем нравится, что в Маке постоянно нужно учиться, этот процесс вообще не прекращается, но освоение навыков позволяет рассчитывать на более высокую ЗП. Сейчас работаю ассистентом менеджера, есть еще перспективы для повышения».

Нина, 21 год: «Макдональдс был моим первым местом работы. Сначала чувствовала себя некомфортно, напрягала постоянная суета и сумасшедший темп работы. Через месяц привыкла и перестала так сильно уставать на сменах. Коллектив попался очень хороший, появилось несколько близких друзей оттуда. Через 2 года я ушла в другую отрасль, теперь вспоминаю об этом с ностальгией».

Судя по отзывам, работа в Макдональдс преимущественно оставляет положительные впечатления у сотрудников. Европейские стандарты и налаженная система функционирования предприятия позволяет делать действительно качественный продукт, ради которого не нужно обманывать людей. Это помогает насладиться самим процессом, несмотря на высокую интенсивность работы и получить все плюсы официального трудоустройства.